Sindicato cidadão dialoga com todos!

Um sindicato moderno, atuante e sintonizado com a sociedade não pode deixar de lado assuntos extremamente importantes para a construção da cidadania. Observamos no cotidiano segmentos da sociedade vítimas de preconceitos e discriminação. Nós da Chapa 5 queremos que o sindicato seja também um espaço importante para a reflexão e a organização de temas como mulher, política de raça, juventude
e homossexuais/LGTB.

Devemos traçar uma política de atuação sobre as especificidades que caracterizam estes segmentos de trabalhadoras e trabalhadores de forma madura, sem preconceitos para contribuir com a formação política dentro e fora das empresas. Um sindicato cidadão se forma garantindo a presença dos diversos segmentos na base e promovendo a inclusão desses setores da sociedade.

É papel do movimento sindical ampliar o debate sobre a realidade vivida pelos homossexuais, pelos negros, pelos jovens e pelas mulheres. Devemos quebrar o estigma que paira sobre elas e eles e abrir espaços nas diversas instâncias do sindicato. Agindo no combate ao racismo institucional, o preconceito e a indiferença estaremos contribuindo para uma sociedade mais justa e igualitária.

Propomos:
Gênero:

• Criação da Secretaria da Mulher no Sintaema
• Acrescentar nas pautas de reivindicações itens específicos para as mulheres aposentadorias, mas também das condições de vida destas companheiras e destes companheiros
• Campanha de sindicalização e de maior participação das mulheres nos espaços sindicais
• Fortalecer a articulação com o movimento sindical internacional, movimentos sociais e ONG’s na defesa dos direitos das mulheres

Raça:

• Reativar o Núcleo de raça Sintaema
• Intensificar as ações no combate à discriminação racial no mercado de trabalho
• Acrescentar nas pautas de reivindicações itens específicos contra a discriminação racial nas empresas
• Promover participação dos trabalhados nas atividades da CUT e FNU, bem como qualquer outra atividade sobre o tema promovendo assim, maior conscientização e formação dos trabalhadores

Juventude:

• Criação do Núcleo da Juventude no Sintaema
• Realizar campanhas de sindicalização da juventude
• Apoiar políticas públicas de interesse da juventude

LGBT:

• Sensibilizar a categoria para o tema de igualdade de oportunidades no segmento LGTB
• Mobilizar e pressionar para combater a homofobia
• Incluir o tema LGBT nas pautas de reivindicações e nos planos de saúde